La carencia de profesionales médicos incide en Seixo

Marín
08 de julio 2026

El centro de salud de Seixo se quedaba sin facultativos a principios de la semana por la baja sobrevenida de la única médica en activo. La gerencia afirma que la situación se resolvió este miércoles

Protesta de la Plataforma pola Defensa do Centro de Saúde de Seixo e de Marín Plataforma pola Defensa do Centro de Saúde de Seixo e de Marín - Archivo

El centro de salud de Seixo, en el municipio de Marín, careció de atención médica a principios de esta semana.

El espacio asistencial, que cuenta con dos plazas de medicina de familia, acumulaba 37 días con uno de los puestos sin cubrir a causa de la baja laboral de la titular del cupo marítimo.

La situación se agravó al causar baja también, por motivos de salud, la única facultativa que permanecía activa y que asumía la demanda de ambos cupos, que suman unas 2.400 personas adscritas.

Durante el martes, las urgencias médicas de la población de Seixo fueron derivadas al centro de salud de Marín.

La Plataforma pola Defensa do Centro de Saúde de Seixo e de Marín calificó la situación de desatención y responsabilizó directamente a la dirección de la Área Sanitaria de Pontevedra e O Salnés y a la Consellería de Sanidade por no prever el relevo de la primera baja, iniciada el 1 de junio.

Ante esta situación, la Plataforma tiene previsto organizar protestas ante el incremento de las listas de espera y la falta de personal.

Por su parte, José Flores, gerente de la Área Sanitaria de Pontevedra-O Salnés, explicó en las últimas horas que la ausencia de la segunda médica supuso un hecho imprevisto que no permitió activar una cobertura inmediata el mismo martes, aunque aseguró que la actividad quedó restablecida a partir de este miércoles.

La dirección asistencial admitió que la primera licencia médica no se sustituyó durante las últimas cinco semanas, pero atribuyó esta circunstancia a la inexistencia de profesionales en medicina familiar y comunitaria disponibles en las listas de contratación.

Flores señaló que la escasez de profesionales dificulta la cobertura de bajas, permisos y vacaciones, especialmente durante el periodo estival, un escenario en el que el servicio se mantiene gracias al incremento de turnos por parte del personal activo.