El salón de actos de la Subdelegación del Gobierno en Pontevedra acogió este martes una Mesa de Debate en la que participaron más de medio centenar de personas y en la que se habló de las condiciones laborales de las mujeres.
Esta iniciativa pionera en esta administración periférica, sirvió para completar las actividades y acciones organizadas para la celebración del 8 M, Día Internacional de la Mujer.
La subdelegada del Gobierno, Maica Larriba fue la encargada de presentar a los componentes de esta mesa que en esta ocasión contó con Sandra Amézaga, secretaria de la Asociación de Mujeres del Mar de Arousa; el magistrado del Juzgado del Social nº3 de Pontevedra, Fernando Cabezas y Estefanía Bouzada, Jefa das Dependencias de Trabajo e Inmigración da propia subdelegación pontevedresa.
Para eso, Maica Larriba quiso introducir la temática del debate desde los datos recogidos de mercado laboral a nivel provincial, destacando que "en enero de 2020 la contratación de mujeres representó el 46,99 por ciento del total de contratos, cifras que siguen demostrando que la contratación es mayor para los hombres que para las mujeres".
Precisamente en cuanto a esto, Larriba quiso destacar que las mujeres entre los 45 y 49 años representan el mayor volumen de contratos, llegando al 19,63%. En contraposición el 30% de las demandantes de empleo están por encima de los 55 años.
La subdelegada del Gobierno también quiso dejar sobre la mesa los datos correspondientes al nivel de formación. Respecto a eso, Larriba señaló que "el mayor número de contratos por formación se refirió a las mujeres con grado medio de FP (57% del total), Bachillerato (52% del total) y ESO con titulación (42% del total)".
También es importante la referencia al tipo de relación laboral, siendo los mayoritarios los correspondientes con la interinidad, obra o servicio y los eventuales con motivo de la producción "que en el mes de enero representa la contratación por el período de rebajas en el comercio". Además, más del 70% de los contratos realizados la mujeres pertenecen al sector servicios.
Finalmente, Maica Larriba quiso distinguir a nivel de la provincia que el 57% de la demanda de empleo es de mujeres.
Todos estos aspectos fueron la base para el desarrollo de esta mesa de debate que contó con el análisis jurídico y administrativo, además de abordar situaciones más específicas como las mujeres inmigrantes o los colectivos especiales como el marisqueo, tan característicos del ámbito laboral pontevedrés.