La gestión sanitaria de los distritos de Pontevedra y O Salnés para el presente ejercicio 2026 estará regida por los nuevos Acordos de Xestión firmados entre el Servizo Galego de Saúde (Sergas) y la gerencia del área.
Este documento técnico define un total de 53 objetivos estratégicos articulados alrededor de tres ejes principales: la actividad asistencial, la gestión económica y la planificación de recursos humanos.
El gerente del área sanitaria, José Flores Arias, señaló que la planificación para este año se centra en obtener resultados de salud mediante una mayor eficiencia. Según detalló el directivo, uno de los puntos determinantes será la mejora en el acceso a la Atención Primaria.
Está prevista la creación de nuevas agendas en los centros de salud que permitan disponer de citas en un plazo reducido, así como una disminución de los tiempos de espera para consultas hospitalarias, pruebas diagnósticas e intervenciones quirúrgicas.
En el ámbito clínico, el acuerdo pone especial énfasis en la detección temprana de patologías graves.
Se han establecido medidas específicas para agilizar las pruebas de los programas de cribado de cáncer ante cualquier sospecha clínica, siguiendo las directrices del Plan Europeo contra el Cáncer. El objetivo es reducir los tiempos entre la sospecha y el inicio del tratamiento.
SALUD MENTAL
La salud mental también ocupa un lugar destacado en la programación de 2026. El plan contempla la consolidación de la red de psicólogos clínicos y el refuerzo de las vías rápidas de atención al riesgo suicida.
Según la gerencia, se va a potenciar la videoconsulta como método para garantizar la continuidad asistencial sin necesidad de desplazamientos presenciales constantes.
Desde la perspectiva de los recursos económicos, el área sanitaria de Pontevedra y O Salnés tiene como objetivo reforzar la sostenibilidad del sistema público.
Para lograrlo, se promoverá un incremento en la prescripción de medicamentos genéricos, buscando ajustar el gasto medio anual por paciente sin comprometer la calidad del tratamiento recibido.
Esta estrategia se complementa con el impulso a la compra centralizada de suministros y una gestión más rigurosa de los materiales.
En materia de personal, el compromiso recogido en los acuerdos incluye la reducción de la temporalidad y la cobertura de las plazas vacantes para dar estabilidad al sistema.
Además, el Sergas prevé aplicar medidas vinculadas a la futura modificación de la Lei de Saúde para prevenir agresiones a los profesionales.
Finalmente, en el apartado de prevención, los esfuerzos se dirigirán al incremento de la vacunación infantil y a la lucha contra factores de riesgo como el tabaquismo y la obesidad, con indicadores concretos para medir la evolución de la salud de la población en los próximos meses.