"No sé si sería más fácil negociar con Trump que con algún miembro del gobierno local"

Pontevedra
07 de noviembre 2016

Los agentes de la Policía Local se han dejado literalmente la sangre en su último acto reivindicativo para pedir al gobierno local una negociación para equiparar sus salario con el resto de trabajadores del grupo C1. Una veintena de policías donó para trasladar a la opinión pública que "no sé si nos están chupando la sangre, pero que se están riendo de nosotros, sí"

Los policías locales donan sangre para reivindicar al gobierno  local negociaciones retributivas
Los policías locales donan sangre para reivindicar al gobierno local negociaciones retributivas / Mónica Patxot

Los agentes de la Policía Local de Pontevedra se han dejado literalmente la sangre en su último acto reivindicativo para pedir al gobierno local una negociación para equiparar sus salarios con el resto de trabajadores del grupo C1. Una veintena de policías se concentró al pie de la unidad móvil de la Axencia Galega de Sangue, Órganos e Tecidos en la plaza de Ourense y uno a uno fueron entrando para donar y trasladar a la opinión pública que "no sé si nos están chupando la sangre, pero que se están riendo de nosotros, sí".

El conflicto laboral lleva cinco meses y poco a poco va elevando su tono. Y no quedará ahí. El delegado sindical de CC.OO., Antonio Villares, ha explicado que la asamblea de trabajadores decidirá cuáles serán sus próximos actos de protesta, pero la propuesta de su sindicato es endurecer las medidas, pues entienden que es necesario dar un paso hacia delante con una serie de medidas para que "en el gobierno local vean que esto no es una coña". 

Millares ha elevado el nivel de sus críticas, en especial, a la falta de talante negociador y este lunes incluso ha bromeado con la prensa tomando como referencia las elecciones presidenciales en Estados Unidos que enfrentan a Donald Trump y Hillary Clinton: "No sé si sería más fácil negociar con Trump que negociar con algún miembro del gobierno local".

En sus críticas llegó a asegurar que los miembros del gobierno local "no tienen ni la mínima dignidad que se debe pedir a cualquier gestor público", pues eso conllevaría "por lo menos, sentarse y valorar el problema". Sin embargo, "lo único que dicen es que sectorialmente no negocian", cuando como sindicalistas con años de experiencia en el Concello, sabe que "aquí se ha negociado sectorialmente cuarenta mil problemas".

Además, critica que el gobierno local posponga cualquier negociación a que la empresa contratada para elaborar un Catálogo de Puestos de Trabajo del Concello termine su trabajo. En su opinión, ese proceso se retrasará todavía alrededor de dos años y no estará listo hasta las puertas de las próximas elecciones municipales de 2019 y la "jugada" que buscan es "retrasar todo lo que puedan y dejar el calote al gobierno que venga".

Millares ha rechazado poner una cifra a las reivindicaciones salariales hacen, pues cree que primero hay que sentarse a negociar y estudiar con qué trabajadores se equipara a los policías, ya que en el grupo C1, al que ellos pertenecen, hay distintas retribuciones. En todo caso, sí ha asegurado que el mínimo que reclamarán será "bastante superior" a los 150 euros de los que se ha hablado en las últimas semanas. 

El GOBIERNO NO NEGOCIARÁ BAJO "PRESIÓN"

Al hilo de esta nueva movilización de la Policía Local, el concejal de Régimen Interior y Personal, Vicente García Legísima, ha reiterado que "con medidas de presión non imos a negociar nada" y menos, ha dicho, cuando estas protestas "non teñen razón de ser" y no están "xustificadas".

García Legísima ha asegurado respetar el derecho de los agentes a movilizarse, acciones que "non son agradables" y que entiende "lexítimas", pero que no comparte. Y es que ha añadido que las actuales condiciones laborales fueron pactadas entre ambas partes "e os acordos están para cumplilos".

"Se hai algo que negociar farase na mesa de negociación con todo o persoal do Concello", ha asegurado el edil del BNG, que ha recordado que ya han comenzado los trabajos para la valoración de todos los puestos de trabajo del Concello y que será a partir de ahí, una vez esté terminado ese proceso, cuando se estudien todas las reivindicaciones de la plantilla municipal.