El Concello de Sanxenxo ha iniciado un ajuste en la planificación del servicio de Emergencias con el objetivo de garantizar la presencia de cuatro trabajadores por turno, mejorar la atención a la ciudadanía y optimizar el descanso del personal.
Según la información facilitada por el Gobierno local, desde el pasado 3 de diciembre, el Concello ha mantenido negociaciones con los trabajadores para adaptar el cuadrante de intervenciones y guardias.
Este anuncio llega dos días después de que el PSOE denunciase que el servicio quedón sin personal durante el día de Nochebuena.
Aunque el servicio cuenta actualmente con 17 profesionales, cinco más de los exigidos por la normativa de los GES de Galicia, "las bajas, las vacaciones, los días de libre disposición y las horas sindicales impiden que haya un mínimo de 3 trabajadores en cada guardia como la propia representación sindical ha solicitado en reiteradas ocasiones".
Según los datos históricos de las intervenciones registradas en los últimos cinco años, la nueva planificación contempla guardias de 16 horas (de 7 a 23 horas) con cuatro trabajadores en los periodos del año con menor demanda de emergencias.
Además, durante la noche (de 23 a 7 horas), que concentra apenas el 3 % de la demanda, la cobertura será asumida por el parque de bomberos de Ribadumia, que ya presta apoyo a Sanxenxo de manera habitual.
En los periodos de mayor actividad, como del 1 de junio al 3 de octubre, Navidad, Semana Santa, Carnaval y puentes festivos, se mantendrán las guardias de 24 horas con cuatro trabajadores.
El Concello también ofreció a los trabajadores la posibilidad de cubrir turnos adicionales de 24 horas con un pago de 495 euros, propuesta que fue rechazada. Por su parte, los empleados propusieron un incremento salarial de 3.000 euros al año y la cobertura de nueve guardias, sin especificar la retribución de cada turno extra. La negociación se cerró este mediodía sin acuerdo.
El gobierno local recuerda algunas de las condiciones laborales vigentes en el servicio, que en su mayoría se mantienen como es que los profesionales trabajan un máximo de 67 días al año en guardias de 24 horas, disponiendo de 298 días libres. Además, después de cada guardia les corresponden tres días de descanso, y tras tres guardias acumulan siete días libres. Según la antigüedad, cada trabajador cuenta anualmente con entre seis y 13 días para asuntos propios, además de permisos por citas médicas o intervenciones de familiares hasta segundo grado.
El Concello asegura que la nueva organización permitirá combinar un descanso óptimo para los trabajadores con una mayor calidad en la cobertura de emergencias para los vecinos. La planificación entrará en vigor a mediados de enero.