Estrés e depresión lideran as causas de baixas laborais en Galicia

Pontevedra
26 de setembro 2025

Expertos que asistiron ao Foro Empresa Pontevedra coinciden na necesidade de mellorar a xestión laboral e a seguridade xurídica ante un absentismo que supón o 3% do PIB galego

Pablo Fernández falando no Foro Empresa Pontevedra Foro Empresa Pontevedra

Máis de medio cento de empresarios déronse cita este xoves en Pontevedra para abordar un dos principais desafíos do mercado laboral actual: o absentismo e as baixas por incapacidade temporal. O XXI Almorzo Técnico de Foro Empresa Pontevedra reuniu a especialistas que analizaron a situación xurídica do mercado laboral galego.

Pablo Fernández, secretario xeral de Emprego e Relacións Laborais da Xunta de Galicia, alertou de que Galicia lidera o aumento do absentismo laboral no primeiro trimestre do ano, situándose moi por riba da media estatal. Os datos que manexa a administración autonómica revelan que un 20% das baixas se deben a problemas de saúde mental como estrés e depresión, ademais de problemas músculo-esqueléticos.

O impacto económico é considerable: o absentismo supón unha perda do 3% do PIB galego. Os sectores máis afectados inclúen sanidade, industria pesada, transporte, construción, coidados, hostalaría e administración pública.

Jorge Cebreiros, socio director de Info JC, precisou que mentres España presenta unha taxa de incapacidade temporal do 5,5%, Galicia alcanza o 7%, da cal un 1,5% corresponde a absentismo inxustificado. O experto subliñou a necesidade urxente de que as empresas capturen datos para xestionar eficazmente esta problemática.

José Antonio Menéndez Fernández-Kelly, de ADV Economistas & Avogados, defendeu que o absentismo debe abordarse como "un problema da sociedade, non dunha empresa". O especialista destacou que as baixas máis frecuentes por tensións e depresión a cotío derivan de ambientes laborais tóxicos ou situacións de acoso.

Roberto Vázquez Cid, de Garrigues, coincidiu en sinalar a tensión e a depresión como principais causas, advertindo que os xulgados impoñen indemnizacións cada vez maiores por danos morais en casos de acoso laboral.

Foro Empresa PontevedraForo Empresa Pontevedra

O presidente de Foro Empresa Pontevedra, Arturo Ramírez, pechou a xornada anunciando que o obxectivo común é "lograr unha contorna laboral máis xusto, eficaz, transparente e saudable", mentres avanzaba a próxima convocatoria para o 23 de outubro, dedicada á lei de xestión do litoral.